SGK Mevzuatında Meslek Adı ve Kodunun Neden Önemli Olduğunun Ortaya Konması
Yazar: Mahmut ÇOLAK* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ Bu makale çalışmamızda, sosyal güvenlik mevzuatı açısından meslek adı ve kodunun neden önemli olduğunun ortaya konması değerlendirilecektir. İlk olarak, sigortalıların meslek bilgilerinin alınması 01.08.2009 tarihinde ilk ve tekrar işe giriş bildirgesinde «fiilen yapılacak mesleğin adı ve kodu» işaretlenmesi zorunluluğu getirilmiştir. […]
Anonim Şirketlerde Genel Kurulu Toplantıya Çağırmaya Yetkili Olanlar
Yazar: Özdem SATICI TOPRAK* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ Anonim şirket, sermayesi belirli ve paylara bölünmüş olan, borçlarından dolayı yalnız malvarlığıyla sorumlu bulunan şirkettir. Bu şirketlerde pay sahipleri şirket işlerine ilişkin haklarını genel kurul toplantılarında kullanırlar. Genel kurul toplantıları gündemin belirlenmesi ve çağrı ile başlayıp toplantı tutanağının tesciline kadar devam […]
Prim Ödemelerinde Yöneticilerin Sorumluluğu, Konkordato Sonrasında Durum ve Bir Vaka
Yazar: Mustafa İTİŞKEN* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ Ülkemizde bir işveren emrinde çalışanların çalışma koşullarına, çalışmaları sırasında yaşayabilecekleri sağlık sorunları ile karşılaşabilecekleri iş kazalarına, özlük ve sosyal haklarına ve diğer benzeri haklarla birlikte bilcümle sosyal güvenlik haklarına ilişkin düzenlemeler, yürürlükte bulunun İş Kanunu([1]) ve diğer iş kanunları ile 5510 sayılı […]
Sermaye Şirketlerinde Tasfiyeden Dönebilmenin Şartları
Yazar: Mustafa YAVUZ E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ “Tasfiyeden dönme” müessesesi, 6762 sayılı mülga Türk Ticaret Kanunu’nda([1]) (ETTK) düzenlenmemiş, ancak öğreti ve Yüksek Yargı tarafından benimsenip tatbik olunmuş ve uygulamanın ihtiyaçları doğrultusunda 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu’nda([2]) (TTK) detaylı bir şekilde tanzim edilmiştir. Tasfiyeden dönme, tasfiyeye giren bir sermaye […]
Ana Hatları İle Küresel ve Ulusal Ölçekte Asgari Kurumlar Vergisi ve Değerlendirmesi
Yazar: Mustafa ÇOLAK* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ Artan kayıtdışılık, azalan vergi bilinci ve çoğu mükellef grubu açısından ciddi ölçülerde azalan vergi tahakkuku, buna eşlik eden yetersiz denetim oranları ve diğer nedenler, tedbir alınmasını da zorunlu hale getirebilmektedir. Bir yönü ile Anayasa’da ifadesini bulan herkesin mali gücüne göre vergi […]
Sigortalıların İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresinde Verilmemesi
Yazar: Sevgi ÜVEDİ* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nda öngörülen yükümlülükleri yerine getirmeyenler hakkında uygulanacak olan idari para cezaları, Kanun’un 102. maddesinde açıklanmıştır. Bu makalemizde, 5510 sayılı Kanun’un 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine tabi olan sigortalıları çalıştıran işverenlere işe giriş […]
Mazeretsiz Olarak Arabuluculuk Toplantısına Katılmayan Tarafın Yargılama Giderlerinden Sorumlu Tutulması
Yazar: Yasin KULAKSIZ* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ Türk Hukukuna 2012 yılında dâhil olan alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemi arabuluculuk, geçen süre zarfında başarılı sonuçlar vermiş ve yaygınlaşmıştır. Bu kapsamda 6325 sayılı Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu’nda hukuk uyuşmazlıklarının arabuluculuk yoluyla çözümlenmesinde uygulanacak usul ve esaslar düzenlenmiştir. Anılan Kanun’un 18/A maddesinde ilgili […]
Bütçe Gelirleri Bir Trilyonu Nasıl Aştı?
Yazar: Haldun DARICI* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ 2024 Yılı Merkezi Yönetim Bütçesinin Mayıs ayına ait uygulama sonuçları açıklandığında, bütçenin aylık gelirlerinin sürpriz şekilde bir trilyonu aştığı görülmüştür. Sürpriz bir şekilde ifadesi kullanılmıştır, zira yılın ilk dört ayında bütçenin aylık gelirleri ortalama olarak 550 milyar TL civarında gerçekleşmiştir. Dolayısıyla bütçe […]
Sigortalının Çalışma Gücünde Azalma Olması Durumunda Malullük Aylığından Yararlanma Şartları Nelerdir?
Yazar: Muzaffer ŞEKEROĞLU* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ Sigortalının malullük aylığı bağlanması talebi ile kuruma müracaat etmesi halinde; Sigortalıya Malullük Aylığı Bağlanabilmesi İçin Öncelikle Yerine Getirmesi Gereken Şartlar; 1- Sigortalının malullük aylığından yararlanma şartı olan (5510 sayılı kanunun 26. maddesi) ilk işe giriş tarihi ile maluliyetine karar verilen rapor […]
Yenileme Fonu Uygulanmasında Özellikli Durumlar ve Muhasebe Kayıtları
Yazar: Altar Ömer ARPACI* E-Yaklaşım / Ağustos 2024 / Sayı: 380 I- GİRİŞ Yenileme fonu uygulaması Vergi Usul Kanunu’nun 328. ve 329. maddelerine istinaden mükelleflere tanınan bir vergi erteleme müessesesidir. Burada amaç yatırım malı sayılan işletmelerin bilançolarına dahil amortismana tabi iktisadi kıymetlerin yenilenmesinin teşvik etmektir. Kanuni manada yenileme fonu; iktisadi işletmelere dahil amortismana tabi iktisadi […]
