Yaklaşım Logo

Limited Şirketten Ayrılan Ortağa Ödenecek Ayrılma Akçesi

Yazar: Salih ÇALAL* Yaklaşım / Nisan 2022 / Sayı: 352 I- GİRİŞ Limited şirketlerde 50’den fazla ortak sayısı olamayacağı gibi, tek ortaklı şirket de kurulabilir. Ayrıca bir sınırlama yapılmaksızın tüm tüzel kişiler ortak olabilir. Ortaklar şirket borçlarından sorumlu olmayıp, sadece taahhüt ettikleri esas sermaye paylarını ödemekle yükümlüdürler. Aynı zamanda şirket sözleşmesinde öngörülen […]

Önemli Sosyal Güvenlik Ödemeleri Usul ve Esasları İle 2022 Yılı Tutarları (E-Yaklaşım)

Yazar: Akın ŞİMŞEK* E-Yaklaşım / Nisan 2022 / Sayı: 352 I- GİRİŞ Sosyal Güvenlik Kurumu’nca kapsamdaki sigortalılara her yıl belirlenen tutarlarda cenaze ve emzirme ödeneği verilmektedir. Ayrıca hak sahibi olarak yetim aylığı alan kız çocuklarına evlenme yardımı ödenmekte, Emekli Sandığı’na tabi olan memurlardan dolayı hak sahibi olarak dul ve yetim aylığı alan […]

Kamu Politikalarına Davranışsal Perspektiften Yaklaşım ve Vergisel İşlemlere Olan Yansımaları

Yazar: Fatih YEGİN* Yaklaşım / Nisan 2022 / Sayı: 352 I- GİRİŞ Günümüzde ekonomi tahminlerinde ve yorumlarında mikrodan makroya, kişilerden topluma kadar davranışsal ekonomi analizleri göz önüne alınacak temel unsurlardan biri haline gelmiştir. Artık insan davranışı, sosyal psikoloji ve sosyoloji alanlarında iktisadi deney, test ve analizler yer almaktadır. Kamu politikalarının başarısı […]

Kat Karşılığı İnşaat Sözleşmesinde Yüklenicinin Temerrüdü

Yazar: Erol TÜRK* Yaklaşım / Nisan 2022 / Sayı: 352 I- GİRİŞ Temerrüt borcu ifada gecikmedir. Yüklenici, üstlendiği edimleri iş sahibinin haklı menfaatlerini gözeterek, sadakat ve özenle ifa etmek zorundadır. Yüklenicinin özen borcundan doğan sorumluluğunun belirlenmesinde, benzer alandaki işleri üstlenen basiretli bir yüklenicinin göstermesi gereken meslekî ve teknik kurallara uygun davranışı esas […]

Kayıtlı Kadın İstihdamının Desteklenmesi Projesinden (Women-Up) Yararlanmak İçin Aranan Şartlar (E-Yaklaşım)

Yazar: Murat ARAZ* E-Yaklaşım / Nisan 2022 / Sayı: 352 I- GİRİŞ Kadınların iş gücüne katılımını ve kayıtlı istihdamını desteklemek, kadın girişimciliğini teşvik etmek ve kadın çalışanların mesleki becerilerini ve istihdam edilebilirliklerini geliştirerek yeni iş olanakları yaratmayı amaç edinmiş olan “Kayıtlı Kadın İstihdamının Desteklenmesi (Women-Up)” projesi Türkiye Cumhuriyeti ve Avrupa Birliği tarafından […]

Yurt Dışından Serbest Meslek Faaliyeti Kapsamında Alınan Hizmetler İçin Yapılan Ödemelere Tevkifat (Kesinti) Uygulamasında 183 Gün Kuralının Değerlendirilmesi

Yazar: Sinem YEŞİLDAĞ DEMİR* Yaklaşım / Nisan 2022 / Sayı: 352 I- GİRİŞ Gelişen ve buna bağlı olarak da her alanda değişen dünya düzeninde, ekonomik sistemin aktörlerinin küresel pazarlarda çok çabuk ve hızlı bir şekilde buluşması şirketler arasında ticari faaliyetlerin gelişmesine önemli katkılar sağlamıştır. Şirketler, ihtiyaç duydukları birçok hizmeti yerel pazarlarda […]