Davanın İhbarı Kavramı ve Vergi Yargılama Hukukunda Yeri
Yazar: M. Ezhan DOĞRUSÖZ* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ Yargılama hukukumuzda, davanın taraflarını davacı ve davalı oluşturmaktadır. Davanın tarafları olarak gerek davacı gerekse de davalı, yargılama sırasında sahip olduğu hukuki haklarını kullanacaktır. Ancak, yargılama sürecinde bazı hallerde ise, davaya üçüncü bir kişinin dahil olması söz […]
7524 Sayılı Kanun İle Teknogirişim Şirketlerinde Çalışan Hizmet Erbabına Pay Senedi Verilmesi Durumunda Sağlanan Menfaatlere Genel Bakış
Yazar: Merve DOLBUN* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ 7524 Sayılı “Vergi Kanunları ile Bazı Kanunlarda ve 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun” 28 Temmuz 2024 tarihinde kabul edilerek 2 Ağustos 2024 tarihli ve 32620 Sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. İlgili Kanun […]
Memurlarda 2024-2025 Yıllarında Emeklilik Karmaşası
Yazar: Akın ŞİMŞEK* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ Kamuoyunda 2024 yılında mı 2025 yılında mı emekli olmak avantajlı? tartışmaları içinde memurlar da bahsedilmeye başlayınca memurlarda da haliyle tereddütler ortaya çıktı ve memurlar panikle araştırma içine girdiler. Normalde bu tartışmalar Kasım ayı başlarında Ekim ayı enflasyonunun […]
İlk Peşin Sermaye Değeri (İPSD) Nasıl Hesaplanır?
Yazar: Murat ÖZDAMAR* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun([1]) 19. maddesi hükmüne göre, iş kazası veya meslek hastalığı sonucu oluşan hastalık ve/veya engellilik nedeniyle Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti sunucularının sağlık kurulları tarafından verilen raporlara istinaden Kurum sağlık kurulunca […]
SGK Kısa Vadeli Sigorta Kolları Primi Artırıldı
Yazar: Bünyamin ESEN* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ 2 Ağustos 2024 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan Vergi Kanunları ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına İlişkin 7524 sayılı Kanun([1]) ile yapılan düzenleme kapsamında 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 81. maddesinin birinci fıkrasının (c) bendinde yer […]
Fazla Çalışma ve Fazla Sürelerle Çalışmada Serbest Zaman Nasıl Uygulanır?
Yazar: Erol GÜNER* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ İşçinin, İş Yasası’nda düzenlenmiş süreler içinde çalıştırılması esastır. Ancak bazı nedenlerle çalışma süreleri aşılabilir. Normal çalışma süresinin aşılması hali için Yasa da fazla çalışma kavramının kullanıldığı görülmektedir. Fazla çalışmayı, Yasa da yazılı koşullar çerçevesinde, haftalık 45 saati aşan […]
Yatırım Teşvik Belgesi Kapsamında Düzenlenen Kağıtlarda Damga Vergisi İstisnası Uygulamasında Gelişmeler
Yazar: Nuri DEĞER* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ Yatırım teşvik belgesi (YTB) kapsamında gerçekleştirilen işlemler dolayısıyla düzenlenen kağıtlarda damga vergisi (DV) istisnası uygulamasında hakkında yapılan değişikliklere değinilmeden önce, YTB hakkında kısa bir açıklamada bulunmakta fayda vardır. II- YTB HAKKINDA GENEL BİLGİLER Yatırımları teşvik etmek amacıyla tanınan destek […]
SGK Uygulamalarında Birden Fazla İşyerinde Çalışanların Gün Sayısının Tespiti
Yazar: Mahmut ÇOLAK* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ Bilindiği üzere, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na göre kısa ve uzun vadeli sigorta kolları uygulaması bakımından hizmet akdi ile bir veya birden fazla işveren tarafından çalıştırılanlar sigortalı sayılmışlardır. Başka bir ifade ile kişiler aynı […]
Başkasına Ait Hesap/Kartlar Yolu İle Tahsilat Yapan Mükelleflere Yeni Müeyyideler ve Analizi
Yazar: Mustafa ÇOLAK* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ Mevcut vergi sisteminde var olan hüküm ve uygulamalar, dar tanımlı % 65 oranında dolaylı vergiler, % 35 oranında doğrudan vergilerden müteşekkil([1]), adil olmayan ve ödeme gücünü esas almayan, toplumsal kesimlerin de genelde üzerinde hemfikir kaldığı çarpık bir yapıyı […]
Örnek Yargı Kararları Işığında Kalp Krizi, Beyin Kanaması vb. Durumlar Hangi Hallerde İş Kazası Olarak Kabul Edilmelidir?
Yazar: Faruk YÜKSEL* E-Yaklaşım / Eylül 2024 / Sayı: 381 I- GİRİŞ İş kazası ve meslek hastalığı sigortası 5510 sayılı Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu([1]) ve Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği([2]) ile düzenlenmiş olan kısa vadeli sigorta kolları arasındadır. Bu sigorta kolları kapsamına giren hallerin belli bir süre içerisinde […]
