29.04.2017 – Patron yüksek topuklu ayakkabıya karışabilir mi ?

[responsivevoice_button voice="Turkish Male" buttontext="Makaleyi Sesli Dinle"]

Patron yüksek topuklu ayakkabıya karışabilir mi?


Soru: Bir işyerinde tezgahtar olarak 2 aydan beri çalışıyorum. İşyerinde yüksek topuklu ayakkabı giymeme patronum karşı çıkıyor. Yüksek topuklu ayakkabı giyebilir miyim? Gülçin 

Cevap: Sayın Gülçin Hanım, İş sözleşmenizde işyerinde ayakkabı giyilmesine ilişkin düzenleme varsa bu kurala uyulur. Sözleşmede düzenleme yoksa ve yüksek topuklu ayakkabı giymek işyerinde olumsuzluklara sebep olmuyorsa patronunuz nasıl ayakkabı giymeniz gerektiğine karışamaz. 

 

Hafta tatili yerine para ödenmesi 

Soru: Bir işyerinde 10 aydan beri çalışıyorum. Bir veya iki hafta sonu  bir gün izin kullandım. İşverenim hafta tatilinde çalışanın parasını ödüyorum. Benden hafta tatili istemeyin diyor. Hafta tatili parası ödenirse hafta tatili verilmez mi? Niyazi Kahraman 

Cevap: Sayın Kahraman, işyerlerinde çalışanlara haftada en az bir gün hafta tatili verilmesi gerekiyor. Hafta tatilinde çalışılırsa ücreti bir kat fazlasıyla ödenir. Hafta tatilinde işçi çalıştırılırsa müteakip gün izin verilmesi gerekir. 

 

Bakkalda engelli çalıştırılması 

Soru: Bir bakkal dükkanım var ve kimse çalışmıyor. Bakkalımda %80 engelli bir yeğenimi çalıştırmak istiyorum. Çalıştırırsam Devlet bana yardımda bulunur mu? Osman Güney 

Cevap: Sayın Güney, özürlü çalıştırma yükümlülüğünüz bulunmuyor. Buna rağmen yeğeninizi çalıştırırsanız işveren olarak asgari ücret üzerinden ödeyeceğiniz sigorta primlerinin tamamını devlet karşılar. 

 

Taşeronda çalışanın ücret alacağı 

Soru: Bir taşeron firmada temizlik görevlisi olarak bir buçuk yıldan beri çalışıyordum. Taşeron firma sahibi işi bırakıp kaçtı. Taşeron da 10 kişi çalışıyorduk. Son iki aylık ücretimiz ile tazminatlarımızı ödemedi. Temizliğini yaptığımız asıl işverende  bende bir alacağınız yok, gidin taşeron firmanızdan alın diyor. Hakkımızı nasıl alabiliriz? Oğuzhan Güzel 

Cevap: Sayın Güzel, taşeron firmanın haklarınızı ödemeden ortadan kaybolmuş olması haklarınızın kaybolmasına neden olmaz. Temizliğini yaptığınız asıl işveren  ile taşeron firmanın her ikisi birden sizin ücretlerinizden ve tazminatlarınızdan sorumludur. Bunun için asıl işverene başvurun. Asıl işveren ödemezse asıl işveren ile taşeron firmanın her ikisine karşı dava açabilirsiniz. 

 

Eş ve babadan maaş bağlanması 

Soru: Eşim SSK’dan emekliydi. Bir ay önce  öldü.  Babam da SSK’dan emekliydi. Altı ay önce öldü. Eşim ve babamdan bana maaş bağlanır mı? Zühtü 

Cevap: Sayın Zühtü Bey, eşinizden veya babanızdan birisinin maaşı size bağlanır. Buda sizin tercihinize bağlı. Hangi maaşı tercih ederseniz o bağlanır. 


Güneş Gazetesi – 29.04.2017

Görüntülenme Sayısı