Arif Temir

İşten atılana ödenecek tazminatlar Soru: Eniştem özel bir şirkette 14. yılını doldurduğu gün ,hiç bir sebep gösterilmeden tazminatının katlanma riski sebebiyle işten çıkarıldı. Hangi tazminatları alabilir?

Kurban Bayramı’nda çalışan kazanıyor Kurban bayramı süresince ve idari tatil günlerinde çalışanların maaşlarının nasıl ödenmesi gerektiği konusunda okuyucularımdan her bayramda olduğu gibi sorular aldım. Kurban

Borçlu esnafa sağlık hizmeti Bağ-Kurlu(4/b’li) olanların  sağlık hizmetinden yararlanabilmesi için sağlık hizmeti sunucusuna başvurdukları tarihte 60 günden fazla prim ve prime ilişkin her türlü borcun

Çalışma gücü kaybı olanlar erken emekli oluyor Malul sayılmayı gerektirmeyecek kadar çalışma gücü kaybı olanlar   belirli koşullar altında erken emekli olabiliyor. Bir kimsenin malul sayılabilmesi

Evlenme yardımı alana yetim maaşı ödeniyor mu? Soru: Babamdan dolayı yetim maaşı alıyordum. Evlenmem nedeniyle evlilik yardımı yapıldı. Eşimden 13 ay sonra boşandım. Tekrar yetim maaşı

Uzman ve hekim zorunluluğu ertelendi 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununda işyerleri az tehlikeli, tehlikeli ve çok tehlikeli şekilde üç sınıfa ayrılarak, işyerlerinin tehlike

Üniversite öğrencilerine müjde Üniversite öğrencileri part-time (kısmi süreli) çalıştıkları zaman genel sağlık sigortasından yararlanabilmeleri için ay içerisinde eksik ödenen primlerini 30 güne tamamlamaları gerekiyordu. Bu

SGK ödemelerinde büyük kolaylık Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına İlişkin Kanun 19.08.2016 tarihinde yürürlüğe girdi. Kanun SGK prim borçları ve idari para cezaları başta olmak üzere

Yabancı Çalıştırmada ‘Turkuaz Kart’ Türkiye’de yabancıların istihdamını düzenleyen 6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu 13.08.2016 tarihinde yürürlüğe girdi. Bu kanun yabancıların istihdamı konusunda yeni düzenlemeler getirdi.

Yabancı öğrenci istihdamında yeni dönem başladı Türkiye’de yabancıların istihdamını düzenleyen 4817 sayılı Kanun yürürlükten kaldırılmıştır. Bunun yerine 28.07.2016 tarihli ve 6735 sayılı  Uluslararası İşgücü Kanunu