Arif Temir

Hastaneler ve oteller rahatladı 6645 sayılı Kanunla turizm, özel güvenlik ve sağlık sektöründe çalışanların gece 7.5 saatten fazla çalışılabileceği yönünde düzenleme yapılmıştı. Ancak bu düzenleme

Parttime çalışana prim iadesi var Esnek çalışma, kısmi süreli veya parttime çalışma olarak da  adlandırılmaktadır. 4857 sayılı İş Kanunu ile birlikte mevzuatımıza esnek çalışma sistemi

İşte oyun oynayan cezayı yer Soru: Çalışanın işyerinde internet oyunu oynaması cezai işlem getirir mi? Bilal Yılmaz  Cevap: Sayın Yılmaz, çalışan çalışma saatleri içerisinde internet oyunu

Artan izinler işçiye ödenir mi Yıllık izinle ilgili merak edilen konulardan biri de  işten ayrılan işçiye bir yıldan artan çalışma süreleri için yıllık izin ücreti

Mirası reddeden yetim aylığı alabilir Soru: Babam Devlet memuru emeklisiydi. Vefat etti. Mirası reddettim ve dava açtım. Babamdan dolayı emekli sandığından yetim aylığı alabilir miyim? Mirası

Dul ve yetim 3 maaş alabilir Soru: Eşimden dolayı Bağ-Kur’dan dul aylığı alıyorum. Babam Devlet memuru emeklisi idi. Vefat etti. Babamdan dolayı da dul maaşım

Türkiye’de sendikalaşma oranı 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu ve  İş Kolları Yönetmeliğine göre 20 iş kolu bulunuyor.  Sendikaların örgütlenmesi de bu iş

Evlat edinenlere de borçlanma hakkı Doğum borçlanması  sadece çocuğu olan kadınları değil,iki yaşına kadar bir çocuğu tek başına veya eşiyle evlat edinmiş kadınları  da ilgilendirmektedir.

Bir gün çalışan 30 bin lira alıyor İşçi ile işveren arasında zaman zaman çeşitli anlaşmazlıklar olabiliyor. Öyle ki bu anlaşmazlıklar bazen işten çıkarılmaya kadar gidebiliyor.

Patronunu yanıltan işten atılır Çalışma hayatında çalışanlar ile çalıştıranlar arasında bir çok sorunlar ortaya çıkabiliyor. Bu sorunlardan biride çalışanını patronunu yanıltması.4857 sayılı İş Kanununa göre; işçinin