20.02.2015 – Şubat ayı, dert ayı..
Şubat ayı, dert ayı.. Her yıl şubat ayı geldiğinde, hem mali müşavirlerin, hem çalışanların, hem de işverenlerin SGK prim gün sayılarının ne kadar olması gerektiği konusunu tartıştığını görüyoruz. İş Kanunu ile Sosyal Güvenlik Yasa’mızda (5510) uyumlu olmadığından dolayı sürekli tartışmalar ve tereddütler yaşanıyor. Halbuki yasalar yapılırken detaylarıyla ve diğer yasaları ilgilendiren yönleriyle ele alınsa uyumsuzluk […]
17.02.2015 – Yabancı doktora ‘ön izin’ koşulu…
Yabancı doktora ‘ön izin’ koşulu… Hükümet bugünlerde Meclis gündemine gelecek Yabancı İstihdamı Kanun Tasarısı hazırlandı Hükümet bugünlerde Meclis gündemine gelecek Yabancı İstihdamı Kanun Tasarısı hazırlandı. Tasarı ile çalışma izni konusunda yeni bir yapılanma öngörülüyor. Tasarı uyarınca yabancı çalışma izni konusunda genel değerlendirmelerin yapılabilmesi ve kararların alınabilmesi için öncelikle yabancı istihdamı politikası oluşturulacak. Yabancı istihdamı […]
15.02.2015 – Malullük aylığı alan sayısı 115 bin kişiyi aştı
Malullük aylığı alan sayısı 115 bin kişiyi aştı Sosyal Güvenlik Kurumu’nun (SGK) son istatistiklerine göre malullük aylığı alan kişi sayısı 115 Bin 898’e ulaştı. Maluliyet tespit yönetmeliğinde yapılan değişiklik sonrası 2013 yılı verileri ile karşılaştırıldığında malul sayısı 3.578 kişi artmış. İş kazası veya meslek hastalığı meslekte kazanma gücünün veya başka bir sebeple çalışma gücünün en […]
15.02.2015 – Sevgilisiyle öpüşen işten atılır mı?
Sevgilisiyle öpüşen işten atılır mı? Yargıtay’ın daha önceki kararlarına bakıldığı zaman ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırılıktan, sevgilisiyle işyerinde öpüşen kişi tazminatsız işten atılabilir. SORU: Bir elektronik mağazasında satış görevlisi olarak çalışıyorum. 14 Şubat sevgililer gününde aynı işyerinde beraber çalıştığım sevgilimle sevgililer günü şerefine herkesin olduğu bir ortamda sevgilimle öpüştük. İşletme müdürü 40 yıllık kurumun […]
14.02.2015 – Sevgililer Günü hediyesi tazminatta hesaba katılır mı?
Sevgililer Günü hediyesi tazminatta hesaba katılır mı? Patronunun size her Sevgililer Günü’nde maddi değeri yüksek bir hediye alıyorsa, bu durum süreklilik kazanmış demektir. Dolayısıyla işter ayrılırken kıdem tazminatına hak kazanırsanız, süreklilik kazanan bu hediye de tazminat hesabında dikkate alınır. Evlatlık alınan çocuk için izin SORU: Bir akrabam 20 gün önce 3.5 aylık bir bebeği evlatlık […]
13.02.2015 – Taşeron işçisine kıdem piyangosu vurdu
Taşeron işçisine kıdem piyangosu vurdu Kıdem tazminatı kamuda çalışan taşeron işçilerinin önemli sorunlarından birisidir. Özellikle taşeronların değişmesine rağmen aynı işçinin yıllarca aynı işyerinde çalışmaya devam etmesi işçinin kıdem tazminatı açısından bir belirsizlik içerisinde olmasına neden oluyordu. İşte, 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun 62’nci maddesinin birinci fıkrasının (e) bendi uyarınca yapılan ihaleler kapsamında, alt işverenler tarafından […]
12.02.2015 – 10 yıllık memuriyetle emeklilik yolu açık mı?
10 yıllık memuriyetle emeklilik yolu açık mı? Soru: Memuriyete 8.9.1999 tarihinden önce başladım ve 10 yıllık memuriyet süremi doldurdum. 61 yaşımı da önümüzdeki ay tamamlayacağım. Anayasa Mahkemesinin iptal kararı sonrası emeklilik hakkına kavuşabilecek miyim? CEVAP: Anayasa Mahkemesi 18 Ocak 2014 tarihli kararı ile 5434 sayılı Emekli Sandığı Kanunu’nun geçici 206. maddesinde yer alan “8.9.1999 tarihinde Sandık iştirakçisi […]
12.02.2015 – Taşerona tazminatı devlet yatıracak
Taşerona tazminatı devlet yatıracak Devlet de çalışan taşeron işçilerinin kıdeme dayalı haklarını kullanamadıkları ve bunların mağdur oldukları ben de dahil bir çok yazar tarafından dile getirilmişti. Bu sorun 10.09.2014 tarihinde yürürlüğe giren 6552 sayılı Torba Kanunla giderildi. Kanuna göre kamuda çalışan taşeron işçilerinin kıdem tazminatı ilgili kamu kurumu tarafından işçinin banka hesabına yatırılacak. Kanunun uygulama […]
10.02.2015 – Kamuda çalışan ‘taşeron işçi’ kadro için bekliyor
Kamuda çalışan ‘taşeron işçi’ kadro için bekliyor İlgili yasal yönetmelikler çıktı, kamuda artık kanuna aykırı taşeron işçi çalıştırılması en baştan engellenecek ve kamuda çalışan taşeron işçisinin kıdem tazminatı doğrudan kamu kurumları tarafından ödenecek. 27 Nisan 2014 tarihli Milliyet’te “Taşeronun kıdemine devlet kuşu kondu” başlıklı yazımızda konuyu ilk kez duyurmuştuk. Bu düzenlemeler yapılmakla beraber, taşeron konusunda […]
08.02.2015 – Kadın çalışanın kariyerini ‘aile paketi’ etkileyecek mi?
Kadın çalışanın kariyerini ‘aile paketi’ etkileyecek mi? Başbakan tarafından açıklanan aile paketi, kısa süre içinde meclise geldi. Paket kapsamında getirilecek düzenlemelerin, kadın istihdamını nasıl etkileyeceği konusundaki tartışmalar ise sürüyor. Daha yasalaşmadan tartışma yaratan pakette üzerinde durulması gereken özellikle iki nokta var. Bunlardan ilki, pakette yer alan ve doğum sonrasında kadın çalışana ilk doğumda 2, ikinci […]
