05.03.2015 – Evlenen kadına tazminat var erkeğe ise yok
Evlenen kadına tazminat var erkeğe ise yok Evlilik hazırlığı yapan nişanlıların her ikisi de çalışıyorsa müjdemiz kadınlara olacak. İş Kanununa göre kadın işçiler evlendikleri tarihten itibaren bir yıl içerisinde evlenme nedeniyle işten ayrılırlarsa kıdem tazminatına hak kazanıyorlar. Erkeklere evlendikleri zaman evlilik nedeniyle tazminat ödenmiyor. Kadınların da evlenme nedeniyle kıdem tazminatı almalarında evlilik tarihinden itibaren bir […]
05.03.2015 – ‘Atıl Genç’ Patlaması
‘Atıl Genç’ Patlaması Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından açıklanan son işgücü verisine göre; Türkiye’de genç işsizliği Kasım 2014 itibariyle son 4 yılın zirvesindeydi. Yani, Ocak 2011 yılından bu yana en yüksek genç işsizliği oranı (yüzde 19.9) Kasım ayında kaydedilmişti. Bir tarafta, işgücü piyasasındaki her 5 gençten biri iş arıyorken; diğer tarafta, Türkiye’deki gençlerin önemli bir […]
03.03.2015 – Katar 2022’ye kırmızı kart!
Katar 2022’ye kırmızı kart! Katar’da 2022 yılında gerçekleştirilecek olan FIFA Dünya Kupası organizasyonu için hazırlıkları sürdürüyor. Bu hazırlıklara konu inşaat projeleri; 12 stadyum, 70 bin oda kapasitesinde oteller, metro ve hafif raylı sistem, 20 milyar USD tutarında karayolu ağı yatırımı ve 200 bin kişilik yerleşime olanak sağlayacak yeni bir şehir planını kapsıyor. Katar’da kişi […]
02.03.2015 – Kıdem Tazminatı Fonu Kesinleşti
Kıdem Tazminatı Fonu Kesinleşti KIDEM TAZMİNATI FONU KESİNLEŞTİ. ÇERÇEVESİ DE HAZIR: Yeniye zorunlu eskiye seçmeli Bakanlığı boyunca bir çok ilke imza atan Faruk Çelik şu an kıdem tazminatı fonu üzerine yoğunlaşıyor. Fonun şart olduğunu belirten Çelik, “İşe yeni başlayana uygulanacak. Mevcut çalışan isterse geçmez. Uzlaşıya çalışıyoruz. Bizden sonrakiler hazır zemin bulacak” diyor Çalışma ve Sosyal […]
01.03.2015 – Emekliye intibak zammı gelebilir
Emekliye intibak zammı gelebilir Şubat ayı çalışma hayatı için çok önemli iki torba yasanın hazırlıkları ile geçti. İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile İş Kanunu’nda değişiklikler öngören torba yasa komisyondan geçti Meclis Genel Kurulu’na gelmesi bekleniyor. Bu torba yasada hem İş Sağlığı ve Güvenliği, hem İş Kanunu’nda çok önemli değişiklikler yer alıyor. Bunun yanında Başbakan […]
27.02.2015 – SGK primi tespitinde nelere dikkat edilmeli?
SGK primi tespitinde nelere dikkat edilmeli? 5510 sayılı Kanun’un 80. maddesine göre; “Ücretler hak edildikleri aya mal edilmek suretiyle prime tabi tutulur. Diğer ödemeler ise öncelikle ödendiği ayın kazancına dâhil edilir ve ücret dışındaki bu ödemelerin yapıldığı ayda üst sınırın aşılması nedeniyle prime tabi tutulamayan kısmı, ödemenin yapıldığı ayı takip eden aydan başlanarak iki ayı […]
26.02.2015 – İşsizlikte çift hane kalıcı mı?
İşsizlikte çift hane kalıcı mı? 2014’ün haziran ayından beri çift hanede seyreden işsizliğin son verilerin alındığı Kasım 2014’te de yatay seyrettiğini, yani çift hanede kaldığını ortaya koyuyor. Her ne kadar 2015 yılında Türkiye ekonomisinin daha iyi durumda olacağı düşünülse de, yakın zamanda işsizlikte önemli bir iyileşme beklemek mümkün görünmüyor. Küresel ekonomik krizin de etkisiyle Ocak […]
22.02.2015 – Kritik iş güvenliği yasası ‘kuşa döndü’
Kritik iş güvenliği yasası ‘kuşa döndü’ İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’ndaki hükümler, hazırlanan yeni torba kanun tasarısıyla budanmak isteniyor. Tasarı kabul edilirse, iş güvenliği uzmanı ve doktor atamayan binlerce işyerine af çıkacak İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile diğer kanunlarda değişiklik öngören torba yasa tasarısı komisyonda kabul edildi, yakında Meclis gündemine gelmesi bekleniyor. Torba […]
21.02.2015 – Patronun bilgilerini kopyalayan işten atılır mı?
Patronun bilgilerini kopyalayan işten atılır mı? Çalışma hayatının bir gereği olarak işçiler çalıştıkları işyerlerine ait çeşitli bilgilere sahip olabiliyor. Çalışanların iş sözleşmeleri devam ettiği süre içerisinde işyerine ait bilgileri işverenlerinden izinsiz olarak kendilerine ait bilgisayar disk, CD vb yerlere kopyalamalarına ya da bazı evrakların örneklerini izinsiz aldıkları olabiliyor. Çalışanın yapmış olduğu bu tür davranışlar işten […]
20.02.2015 – Bakıcılar için asgari sigorta ‘390 TL’ oldu
Bakıcılar için asgari sigorta ‘390 TL’ oldu Soru: “Evde tek başıma yaşıyorum, eşim vefat etti, bana bakacak, günlük işlerde yardımcı olacak yabancı veya Türk çalışan çalıştırsam en az kaç TL sigorta öderim? Bir de yabancı için izin almam şart mı?” CEVAP: İster yabancı isterse Türk çalışan olsun, evde çalışan birisi için ödemeniz gereken en düşük ücret doğal […]
