22.05.2020 – Hekimler kaç gün rapor yazabilir
Hekimler kaç gün rapor yazabilir İçerisinde bulunduğumuz COVID-19 süreci ile birlikte hastalık istirahat raporu alanların sayısının artması ile birlikte bu yönde okur sorularımız da çok arttı. SGK uygulamasında sigortalılara verilecek olan istirahatler Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği 39. maddesine göre yapılmaktadır. Buna göre; istirahat raporlarının sözleşmeli ya da sözleşmesiz sağlık hizmet sunucularında Sağlık Bakanlığı’nca yetkilendirilen hekimlerce […]
20.05.2020 – SGK primlerini kimler iade alabilir?
SGK primlerini kimler iade alabilir? Sosyal güvenlik beşikten mezara herkesin en temel ihtiyacıdır. Sigortalı çalışmanın ödülü ise şartları sağladıktan sonra emekli aylığına hak kazanmaktır. Ancak şartları sağlayamayan ve ileri yaşlara gelen sigortalılar için prim iadesi gündeme gelmektedir. Zaman zaman sigortalılar ileri yaşa gelmeleri ve çalışma hayatına son vermelerinden dolayı prim günlerini tamamlama ve emeklilik imkânlarının […]
15.05.2020 – SGK emekli aylığınızı ödüyor mu?
SGK emekli aylığınızı ödüyor mu? Şüphesiz SGK emekli aylığınızı, geçici iş göremezlik ödeneklerinizi, dul ve yetim aylıklarınızı ve diğer sayamadığımız tüm haklarınızı ödüyor. SGK gibi doğmamış hak sahibi bebekten ölmüş sigortalının dul ve yetimlerine kadar neredeyse tüm vatandaşlara doğrudan hizmet götüren başka kamu kurumu yok. 2006 yılında SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığının SGK çatısı altında […]
15.05.2020 – Engelli istihdamında püf noktaları
Engelli istihdamında püf noktaları İşletmelere getirilen istihdam yükümlülüklerinden birisi de engelli istihdamıdır. Doğuştan ya da sonradan herhangi bir nedenle bedensel, zihinsel, ruhsal, duyusal ve sosyal yeteneklerini çeşitli derecelerde kaybetmesi nedeniyle toplumsal yaşama uyum sağlama ve günlük gereksinimlerini karşılamada güçlükleri olan ve korunma, bakım, rehabilitasyon, danışmanlık ve destek hizmetlerine ihtiyaç duyan kişilerden tüm vücut fonksiyon kaybının […]
12.05.2020 – Kimlere ölüm aylığı bağlanır
Kimlere ölüm aylığı bağlanır Sigortalının vefat etmesi üzerine geride kalan eşine, çocuklarına ve bazı durumlarda anne-babasına halk arasında dul-yetim aylığı olarak bilinen ölüm aylığı bağlanmaktadır. Vefat eden her sigortalının dul ve yetimine aylık bağlanmaz. 5510 sayılı Kanunun yürürlük tarihinden sonra ölen sigortalıların hak sahiplerine ölüm aylığı bağlanabilmesi için; a-) En az 1800 gün malullük, yaşlılık […]
11.05.2020 – Koronavirüs iş kazası sayılmayacak
Koronavirüs iş kazası sayılmayacak Koronavirise (COVID-19) maruz kalan çok sayıda çalışan için iş kazası sayılıp sayılmayacağı konusunda ciddi belirsiz ve tartışmalar vardı. SGK Başkanlığı bu konuda kendi açısından noktayı koydu. Esasen koronavirüsün doğası gereği çalışanların salgın hastalığa ne zaman, nerede ve ne şekilde yakalandığının tespiti oldukça zordur. Bahsi geçen virüs solunum yolu ile bulaşmaktadır. Çalışanın […]
08.05.2020 – Koronavirüsü kıdem tazminatını nasıl etkileyecek?
Koronavirüsü kıdem tazminatını nasıl etkileyecek? Başlığı gören okurlarımızın, “Covid-19 koronavirüsü kıdem tazminatını neden etkilesin ki” dediklerini duyar gibiyim. Aslında koronavirüsü yaşam tarzımızı toptan değiştirmekle kalmadı, ekonomik, sosyal, sağlık ve çalışma hayatını da önemli ölçüde etkiledi. Artık bundan sonra inşaatlarda da, yiyecek içecek sektöründe de, konaklama ve seyahatte de, fabrikalar ve işyerlerinde de yeni kuralları hayata […]
05.05.2020 – Emekli olmak avantajlı mı?
Emekli olmak avantajlı mı? Koronavirüs covid-19 pandemi tehlikesi nedeniyle mal ve hizmet üretiminin bir çok alanda durması nedeniyle çalışma hayatını, işçiyi ve işvereni olumsuz etkilemeye devam ediyor. Bu kapsamda işverenlerin kısa çalışma ödeneği, pandemi ücretsiz izni gibi çeşitli yöntemleri kullanarak işletmelerin maliyetlerini düşürmeye çalıştıkları görülmektedir. Çalışanlardan da son günlerde, ücretsiz izin veya kısa çalışma ödeneğinden […]
04.05.2020 – İşçi sağlık nedeniyle fesih yapabilir mi?
İşçi sağlık nedeniyle fesih yapabilir mi? İçerisinden geçtiğimiz zor günlerde, emeğiyle geçinen ve işçilerin iş sözleşmelerinin işveren tarafından feshi sınırlandırıldı. 7244 sayılı Kanun’la getirilen düzenlemeye göre 4857 Sayılı Kanun kapsamında olup olmadığına bakılmaksızın 17/04/2020 tarihi itibariyle üç ay süreyle ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzeri sebepler dışında işverenler tarafından iş sözleşmesinin sona […]
01.05.2020 – Koronavirüs iş kazası sayılacak mı?
Koronavirüs iş kazası sayılacak mı? İki aydır koronavirüsünü ve çalışma hayatına etkilerini yazıyoruz. Koronavirüs kapsamında işyerlerinde alınması gereken önlemleri daha önce detaylı olarak paylaşmıştım. Ancak tüm önlemlere rağmen Koronavirüs (Covid-19) pozitif vakalarına rastlanmaktadır. Koronavirüs nedeniyle iş kazası sayılıp sayılmayacağı konusu çok tartışmalıdır. Koronavirüs pozitif vakasının hastalık mı, iş kazası mı yoksa meslek hastalığı mı sayılacağı […]
