11.11.2016 – Devamsızlık yapan işçiye tazminat ödenmez!
Devamsızlık yapan işçiye tazminat ödenmez! İşçinin işverenden izin almaksızın veya haklı bir sebebe dayanmaksızın ardı ardına iki işgünü veya bir ay içinde iki defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü yahut bir ayda üç işgünü işine devam etmemesi, İş Kanunu’na göre ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzerleri arasında sayılmış ve işverene […]
08.11.2016 – Hangi sürelerin prim borçlanması olur?
Hangi sürelerin prim borçlanması olur? Sosyal güvenlik sistemimizde belirli koşullarda toplu prim ödenerek hizmet kazandıran durumlar var. Bu durumların varlığı halinde ilgililer hizmet kazanmak için borçlanabiliyor. Borçlanmalar, askerlik borçlanması, doğum borçlanması, avukatlık stajı borçlanması, ücretsiz izin borçlanması, grev ve lokavtta geçen sürelerin borçlanması, tutukluluk süresinin borçlanılması gibi bir çok alanda yapılıyor. Bu borçlanmaları kısaca açıklayalım. […]
04.11.2016 – Tüp bebekte üç deneme yapılabiliyor
Tüp bebekte üç deneme yapılabiliyor Tüp bebek, klasik yöntemler ile gebe kalamayan kadınlarda uygulanan bir tedavi yöntemidir. Tüp bebek deneme sayısı 6552 sayılı torba kanunla birlikte 11 Eylül 2014 tarihinden itibaren tüp bebek deneme sayısı üçe çıkarıldı. Bebek sahibi olmak isteyenlerin genetik ve çeşitli sorunlar nedeniyle normal yollarla bebek sahibi olamadıkları zaman başvurdukları yollardan […]
04.11.2016 – Otomatik BES’ te detaylar ortaya çıkmaya başladı!
Otomatik BES’ te detaylar ortaya çıkmaya başladı! Bir süredir gündemde olan ve 2017 yılbaşı itibariyle başlayacak olan Otomatik BES uygulamasına ilişkin “Bireysel Emeklilik Tasarruf ve Yatırım Sistemi Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun” 25.08.2016 tarihinde Resmi Gazete’de yayınlanmıştı. Yeni sistemde Türk vatandaşı veya mavi kartlı olan ve 45 yaşını doldurmamış olanlardan 4/a ve 4/c kapsamında çalışmaya […]
02.11.2016 – Çalışanlardan alınan “bütün haklarımı aldım” yazısının dönemi bitti
Çalışanlardan alınan “bütün haklarımı aldım” yazısının dönemi bitti Çalışma hayatında karşılaşılan sorunlardan biride çalışanlardan işe girerken veya çalışırlarken “bütün haklarımı aldım” yazısının alınması. Bu yazının alınması çalışanlar yönünden işyerinde çeşitli tedirginliklere yol açıyordu. Hatta iş verimini bile etkiliyordu. Çalışanlardan alınan bu yazılara ”ibraname” deniliyor. Yeni Türk Borçlar Kanunu çalışma hayatında uzun yıllardan beri sorun oluşturan […]
01.11.2016 – Patronun kovduğu çalışan tazminat alır mı?
Patronun kovduğu çalışan tazminat alır mı? Soru: Bir işyerinde iki buçuk yıldan beri boyacı olarak çalışıyorum. Patronum bana hiçbir gerekçe göstermeden “boyanı bırak işten çık git seni kovuyorum” dedi. Bende bunun üzerine işten ayrıldım. Tazminat alabilir miyim? Hami Cevap: Sayın Hami Bey, patronun işten çık git dediği her işçi tazminatsız işten çıkarılmış sayılmaz. Patron haklı bir sebebe dayanarak […]
28.10.2016 – Asgari ücret bilmecesi sona eriyor!
Asgari ücret bilmecesi sona eriyor! 2016 yılında asgari ücretin yaklaşık %30 oranında artışı, çalışanların hem nominal hem de reel ücretlerinde ciddi bir yükselmeyi beraberinde getirdi. Hatta domino etkisi ile asgari ücret üzerinde ücreti olanların da ücretleri ya da ücret beklentileri yükseldi. Bu düzenleme ile birlikte, yıl hesaplaması yapıldığında, Ekim ayından itibaren, ücretin 2. Vergi dilimine […]
25.10.2016 – Can Erzincan
Can Erzincan Erzincan, Girlevik Şelalesi, Ekşi Su, Kemah sovuk sular, esen tepe gibi mesire yerleri, kayak merkezi, üzümü, tulum peyniri, bal, alabalık gibi daha birçok önemli doğal güzellik ve çeşitli ürünleri bünyesinde barındıran ve ılıman bir iklim yapısına sahip şirin bir Anadolu şehri. Erzincan’ın sorunlarını ve çözümlerini Erzincan Spor Başkanı ve işadamı Sayın Ahmet Tanoğlu […]
21.10.2016 – Sağlık verilerini kullananlar dikkat!
Sağlık verilerini kullananlar dikkat! Son dönemlerde, kişisel verilerin gizliliğine ilişkin hukuksal temel oluşturulmakta ve bu temel özellikle anayasal bir hak olan özel hayatın gizliliğini koruma esaslı ilerlemektedir. Son olarak, 20.10.2016 tarih ve 29863 Sayılı Resmi Gazete’de, Kişisel Sağlık Verilerinin İşlenmesi ve Mahremiyetinin Sağlanması Hakkında Yönetmelik yayınlanmıştır. Yönetmelik, Sağlık Bakanlığı tarafından hazırlanmış olup, sağlık hizmet sunucularını […]
21.10.2016 – Emekli işsize işsizlik parası var mı?
Emekli işsize işsizlik parası var mı? Soru: 5 yıl önce emekli oldum. Bir işyerinde 2 yıl çalıştım. Temmuz ayının sonunda İşveren tarafından işten çıkarıldım. Emekli işsize işsizlik ödeneği verilir mi? B.Kuzey Cevap: Yaşlılık aylığı bağlananlar, sosyal güvenlik destek primi ödeyerek çalıştığı işyerinden işten çıkarılmış olsalar bile bunlara işsizlik ödeneği ödenmiyor. Sayın Kuzey, haksız olarak işten çıkarıldıysanız […]
