Yurt dışında çalışan kızım, Türkiye’de de emeklilik hakkı elde edebilir mi?
1971 doğumlu olan Kızım, 1 Ocak 1996 tarihinde SSK’lı olarak işe başladı. 2-3 işyeri değişikliğinden sonra, toplam 2199 gün prim ödemiş olarak, yurt dışında çalışmaya başladı. O günden beri İngiltere’de çalışmaktadır. Borçlanma, isteğe bağlı prim ödeme gibi seçeneklerden yararlanarak, Türkiye’de de emeklilik hakkı elde edebilir mi ve ne mertebelerde prim ödemesi gerekir? Taner Vidinligil
Kızınız, 4/a statüsünden emeklilik için 20 yıl sigortalılık süresi, 52 yaş ve 5825 prim günü şartlarına tabi. İsteğe bağlı sigortalı olmak için kanuni ikametgâh adresinin Türkiye’de olması gerektiğinden, isteğe bağlı sigortalı olarak prim ödeyemez. Ancak yurt dışında geçen sigortalılık süreleri ve bu süreler arasında veya sonunda her biri bir yıla kadar olan işsizlik süreleri ile yurt dışında ev kadını olarak geçen süreleri borçlanabilir. 5825 prim günü ile 52 yaşını doldurduğunda da emekli olmaya hak kazanır. Ancak emekli aylığının bağlanması için yurt dışındaki çalışmasının sona ermesi ve ikamete dayalı bir sosyal sigorta veya sosyal yardım ödeneği almaması gerekir.
Borçlanacağı her bir gün için, borçlanma başvuru tarihinde geçerli olan günlük asgari ücret ile günlük asgari ücretin 6,5 katı arasında kalmak koşuluyla, kendi belirleyeceği prime esas kazanç tutarının yüzde 32’si kadar prim öder.
Kızım ne zaman emekli olur?
15 Aralık 1972 doğumlu kızım, 1 Temmuz 1989’da SSK’lı olarak işe girdi. Kısa bir süre sonra (aynı yıl içinde) üniversite kazandığından işten ayrıldı. Daha sonra isteğe bağlı sigortalı olarak prim ödemesini sürdürdü. İlk sigorta ve isteğe bağlı sigortalılığı ile toplam 2232 prim gününe ulaştı. 10 Temmuz 2002’de Emekli Sandığı’na tabi olarak devlet memurluğuna başladı ve halen çalışmaya devam ediyor. Emekli Sandığı statüsünden kaç yaşında ve ne zaman emekli olur? Turhan Karaca
Kızınızın 2232 günlük prim ödemesinin en az 2160 günü 18 yaşını doldurduğu tarih ile 23 Mayıs 2002 tarihi arasında ise emeklilik için 52 yaş şartına tabi olur. Söz konusu tarih aralığındaki prim ödemesi 2160 günden az ise emekli yaşı 53 olur. 20 yıl fiili hizmet süresi ile emeklilik yaşını (52 veya 53) doldurduğu tarihte emekli olmaya hak kazanır.
Ölüm aylığı bağlanması için aranan şartlar
Dört yıl içerisinde 1200 prim günü olan yakınımız rahmetli oldu. Çocuklarının maaş alabilmesi için SGK’ya başvuruda bulunuldu. SGK beş yıl şart koşuyor, beş yıl içerisinde 900 gün yeterli olur deniyor. Bu durumda bir hakları var mı, varsa haklarını nasıl arayabilirler? Evren Aktaş
Hak sahiplerine ölüm aylığı bağlanabilmesi için vefat eden sigortalının en az 1800 gün primi veya her türlü borçlanma süreleri hariç en az 5 yıllık sigortalılık süresi ve 900 gün primi olması gerekiyor. Yakınınızın eş ve çocuklarına aylık bağlanabilmesi için mümkünse askerlik veya yurtdışı hizmet borçlanması ile prim gününün 1800 güne tamamlanması veya borçlanma hariç 5 yıllık sigortalılık süresi olması gerekiyor. Bu şartların sağlanamaması halinde aylık bağlanmaz. Ancak ödenen primleri toptan ödeme şeklinde geri alınabilir.
Sözcü Gazetesi – 24.11.2013
