İlk günden işadamına TTK sıkıntısı ve masrafı

Posta Gazetesi – 18.02.2012

Soru: Yeni Ticaret Kanunun yürürlüğe gireceği 1 Temmuz 2012 ye kadar şirketlerin elinde bulunan tüm fatura ve fişlerini yeniden bastırması gerektiği duyduk. Bu bilgi doğru mu? Doğruysa neden fatura ve fişler değişiyor?

Cevdet ATEŞ

Cevap:Maalesef doğru. Çünkü; 1 Temmuz 2012 de yürürlüğe girecek olan 6102 sayılı Yeni Türk Ticaret Kanunun (Md.39/2 ) işletmede kullanılan her türlü kağıtta onlarca(büyük ölçekli şirketlerde yüzlerce olabiliyor) bilginin yer almasını istiyor.  Yeni Türk Ticaret kanununa göre: işletmede kullanılan her türlü kağıt ve belgede; tacirin sicil numarası, ticaret unvanı, işletmeniz merkezi, tacir sermaye şirketi ise, taahhüt edilen sermaye ve ödenen sermaye, internet adresi ve numarası gösterilmesi, Anonim, Limited ve sermayesi paylara bölünmüş komandit şirketlerde, yönetim kurulu başkanı ve üyelerinin, müdürlerinin ve yöneticilerin adları ve soyadları gösterilecek. Bu düzenlemeye göre,  işletmede kullanılan kâğıtların başında gelen fatura,  irsaliye, gider pusulası, yazar kasa fişi, müstahsil makbuzu, yolcu taşıma listeleri, müşteri listeleri, ücret bordoları, işletmede kullanılan her türlü yazışma kâğıtları, sipariş formları, teyit mektupları, teklif mektupları, vd. kağıtlarda yukarıda sayılan bilgiler yer alacak. İşletmelerde bugün kullanılan söz konusu belgelerde belirtilen bilgiler yer almadığından, işletmeler 1 Temmuz 2012 den önce ellerinde bulunun bu tür belgelerini belirttiğimiz bilgilerin yer alacağı şekilde yeniden bastırmaları gerekiyor. Şüphesiz bu tüm işletmeler için TTK’ nın oluşturduğu ilk maliyet yüklemesi anlamına geliyor.

Fatura, fiş, irsaliye başta olmak üzere işletmede kullanılan kâğıtlara istenilen bilerlin yazılması hem de okunaklı olarak yazılması çok zor. Uygulama imkânı bulunmayan, işadamına daha ilk günden sıkıntı ve maliyet getiren bu uygulamanın değiştirilmesinde yarar var.

Kızınız evlenmediği veya sigortalı çalışmadığı sürece sizin üstünüzden sağlık yardımı alabilir

Soru: 15 Ağustos 2010 tarihinde 1/4 dereceden emekli oldum. Eşim ise 2008 yılından önce aynı şekilde 1/4 dereceden emekli olmuştu. 9 Ocak 1989 doğumlu kızımız 4 yıllık üniversiteyi bitirdikten sonra şu anda açık öğretim fakültesinde öğrenim görmektedir.4 yıllık öğrenim görürken çok az süreli sigortalı olarak çalışmıştı.25 yaşını doldurması ve öğrenimi bitmesi halinde sosyal güvenlik haklarından yararlanamayacağı için 2008 yılından önce emekli olan eşimin tüm bakım haklarını üzerine alması koşuluyla; kızımızın sağlık sigortası yaptırmadan eşimin haklarından istifade edebilmesi imkanı sağlanabilir mi? Eşimin vefatı halinde maaşını kızım alabilir mi?

Bekir BANKOĞLU

Cevap: Kızınız 1 Ekim 2008 tarihi itibariyle ana ve babası üstünden sağlık yardımı alma hakkı olduğundan, 25 yaşını doldursa da eşiniz veya sizin üstünüzden sağlık yardımı alabilir. Sigortalı işe girdiğinde veya evlendiğinde sağlık yardımı kesilir. Boşandığında veya işsiz kaldığında tekrar ana veya babası üstünden sağlık yardımı almaya başlar. Eşinizin vefatı halinde, bekârsa ve memur değilse(SSK’lı veya Bağ-Kurlu olarak çalışabilir) kızınız yetim aylığı, siz dul aylığı alabilirsiniz.

Dayınız için 200 gün askerlik borçlanması yeterli

Soru: Dayımın sigortaya ilk giriş tarihi 7 Haziran 1993 olup bugüne toplam 5300 gün prim ödemesi var. Dayım 10 Ekim 1966 doğumludur. Askerliğini sigorta başlangıç tarihinden önce 18 ay olarak yaptı. Dayım daha erken emekli olmak için askerlik borçlanmasının kaç gününü yatırmalıdır? Dayım hangi tarihte emekli olabilir? Tahminen ne kadar aylık bağlanır? Şimdide ilginiz için teşekkürler.

Elmas AYDIN

Cevap: Dayınızın, askerlik süresinin tamamını borçlanmasına gerek yok. Başlangıç tarihinden önce yaptığı askerliğinin 200 gününü borçlanırsa, sigorta başlangıç tarihi 200 gün geri gider ve emekli olmak için, 25 yıl sigortalılık süresi, 5600 gün prim ödeme ve 53 yaş şartlarına tabi olur. Askerlik borçlanmasından sonra, 100 gün daha prim ödeyerek, borçlanmayla 5500 güne yükselecek olan primini 5600 güne tamamlaması şartıyla, 53 yaşını dolduracağı 10 Ekim 2019 tarihinde emekli olabilir.

Askerlik borçlanması yapmazsa, 375 gün daha prim ödeyerek 5300 gün olan primini 5675 güne tamlaması şartıyla, 54 yaşını dolduracağı 10 Ekim 2020 tarihinde emekli olabilir.

Emekli olmak için 58 yaşınızı da doldurmanız gerek 

Soru: 54 yaşındayım. 1989’dan beri Bağ-Kurluyum. Şu an 6400 prim ödemem var. Bağ-Kurdan kısmi yani yaştan emekli olabilir miyim?

Ali GÜVEN

Cevap: Bugün için emekli olamazsınız. Yaş haddinden emekli olmak için; 15 tam yıl(5400 gün) prim ödeme ve 58 yaş şartlarına tabisiniz. Prim ödemeniz yeterli olduğundan, Bağ-Kur sigortanızı sonlandırıp bundan sonra prim ödemseniz de 58 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz.

Sigortalı çalışarak 611 gün daha prim ödemelisiniz

Soru: 5 Eylül 1958 doğumluyum. 20 Nisan 1982 tarihinde Bağ-Kur başlangıcım var. Hizmet sürem 10 yıl 10 ay 10 gündür. Prim borcumu ödeyemediğim için 28 Şubat 1993 tarihinde Bağ-Kur’dan kaydımı sildirdim. Askerliğimi 1980 yılında yaptım. 2008 yılında SSK’lı olarak özel bir şirkette çalışmaya başladım. 2011 yılına kadar aralıklı olarak çalıştım. Son haliyle 649 prim günüm var.  Nasıl emekli olabilirim?

Muammer VARDAR / ANKARA

Cevap: Sigortalı çalışmanızla 611 gün daha prim ödeyerek, 649 gün olan prim ödemenizi 1260 güne tamamlamanız şartıyla, SSK da emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5075 gün prim ödeme ve 46 yaş şartlarına tabi olursunuz.  Ve 611 gün prim ödeyerek sigortalı çalışarak ödediğiniz primi 1260 güne tamamlayacağınız tarihte emekli olabilirsiniz.

32 yıl hizmeti olan öğretmene 1.412 TL aylık bağlanır

Soru: 32 yıl 7 ay çalışıp, 1.derecenin 4.kademesinden (1/4) emekli olan öğretmenin bir aylık emekli maaşı ne kadar olur?

Kadir BEY / ADANA

Cevap: 32 yıl 7 ay hizmeti olan ve 1 nci derecenin 4 ncü kademesinden emekli olan öğretmene ek ödeme(vergi iadesinin yerine getirilen) dâhil 1.412.- TL emekli aylığı bağlanır. 49.700.- TL de emekli ikramiyesi ödenir(30 yıl hizmet üstünden).