Gelininiz 5000 prim günü ve 1261 gün şartını yerine getirmeli
Gelinim 20.05.1968 doğumlu ve oğlumla Almanya’da yaşıyor. Kendisi 01.05.1980’den itibaren sigortalı. 2682 gün SSK çalışması ve 450 gün isteğe bağlı SSK, 1677 gün Bağ-Kur olmak üzere toplam 4359 gün prim ödemiş. Geriye kalan günleri yurt dışı borçlanması yaparak ne zaman emekli olabilir? Bu arada isteğe bağlı sigorta ödemesi sırasında Almanya’da doğum yaptı. Oradaki kanunlara göre kendisine 36 aylık bir emeklilik hakkı tanınmış, bu durum SSK tarafından itiraz vesilesi olabilir mi? Yılmaz Aytekin
Gelininiz, 4/a (SSK) statüsünden emeklilik için 20 yıl sigortalılık süresi ve 5000 prim günü şartlarına tabi. Ancak hem 4/a hem de 4/b (Bağ-Kur) kapsamında prim ödemesi var. Bu primlerin hangisinin önce, hangisinin sonra olduğunu belirtmemişsiniz. Son 2520 günlük fiili prim ödemesi en fazla hangi sigortalılık kapsamında ise o sigortalılık statüsünden emekli olunduğundan, 5000 prim günü şartının yanı sıra, son 2520 günlük prim ödemesi içinde en az 1261 gün 4/a kapsamında prim ödemiş olması gerekiyor. 5000 prim günü ve 1261 gün şartını yerine getirdiğinde emekliliğe hak kazanır. Almanya’da verilen 36 aylık emeklilik hakkının ne olduğunu anlayamadım ama sorun yaratacağını düşünmüyorum.
En kolay yoldan 3600 prim günüyle emekli olursunuz
İşe giriş tarihim 23.08.1971, toplam 1715 gün SSK prim günüm var. 07.09.1958 doğumluyum. En kolay yoldan ne şekilde emekli olabilirim? Esma Dinçer
8 Eylül 1999 itibariyle sigortalılık süreniz 18 yıldan fazla olduğundan, eski hükümlere göre (15 yıl sigortalılık süresi, 50 yaş ve 3600 prim günü şartlarıyla) emekli olabilirsiniz. Sigortalılık süresi ve yaş şartlarını sağlamış olduğunuzdan, 3600 prim gününü tamamladığınızda emekli olursunuz. Eksik prim gününüz için doğum borçlanması yapmanız mümkünse doğum borçlanması yapabilir, 1230 günü aşmamak üzere isteğe bağlı prim ödeyebilirsiniz.
4/a kapsamında 1260 gün prim ödemeniz gerekiyor
31.12.1966 doğumluyum. 01.06.1985 SSK girişim ve SSK’dan 3900 prim günüm var. 05.09.2001-31.12.2010 arası 9 yıl 4 ay Bağ-Kur primi ödedim. 01.02.2011’den itibaren tekrar SSK’lı oldum. Daha ne kadar SSK’lı olarak çalışmalıyım ve ne zaman SSK’dan emekli olabilirim? Metin Barçın
4/a (SSK) statüsünden emeklilik için 25 yıl sigortalılık süresi, 49 yaş, 5300 prim günü ve Bağ-Kur’dan sonra en az 1260 gün 4/a kapsamında prim ödemiş olma şartlarına tabisiniz. Bağ-Kur’dan sonraki 4/a kapsamında prim ödem gün sayınızı 1260 güne tamamlayıp, 49 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz.
51 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olursunuz
15.06.1966 doğumluyum. 1983 ile 1996 yılları arasında özel sektör ve kamuda geçici işçi olarak 2680 gün sigorta primim yattı. 1996 yılı Nisan ayında memur oldum. Halen memur olarak görev yapmaktayım. Memuriyette asaletim tasdik olduktan sonra sigortalı hizmetlerim için hizmet birleştirmesi yaptırdım. Tarafıma personel dairesince verilen hizmet belgesinde bu gün itibarıyla yaklaşık 23 yıl hizmetim olduğu bildirildi. Hangi tarihte emekli olabilirim? Ayrıca Türkiye’nin tek bağımsız gazetesi olan SÖZCÜ’ye tüm emeği geçenlere şükranlarımı sunuyorum. Hüseyin Şen
Emeklilik için 25 yıl fiili hizmet süresi ve 51 yaş şartlarına tabisiniz. 25 yıllık fiili hizmet süreniz, emeklilik yaşınız dolana kadar tamamlanıyor. 51 yaşınızı dolduracağınız 15.06.2017’de emekliliğe hak kazanıyorsunuz.
Doğum borçlanması prim gününüze eklenir
02.08.1972 doğumlu, 01.05.1996 SSK girişliyim. 2008 yılı 1. dönemine kadar 3696 gün, 2012 yılında 226 gün SSK prim günüm var. 20 Mayıs 2013’de tekrar işe girdim ve çalışmaktayım. Biri çalışırken 03.09 2007, diğeri çalışmazken 01.12.2008 doğumlu iki kızım var. Ne zaman emekli olurum, iki kızım için doğum borçlanması yapabilir miyim? Yapabilirsem SSK gün sayıma etkisi olur mu? Figen Kavurgacı
Emeklilik için 20 yıl sigortalılık süresi, 52 yaş ve 5825 prim günü şartlarına tabisiniz. 5825 gün prim ödemiş olmak koşuluyla, 52 yaşınızı dolduracağınız 02.08.2024’de emekli olmaya hak kazanıyorsunuz.
Birinci çocuğunuzun doğum tarihi ile ikinci çocuğunuzun doğum tarihi arasındaki süre içinde kalan çalışmadığınız (prim ödenmemiş) süreler ile ikinci çocuğunuzun doğum tarihinden itibaren geçen iki yıllık süre için doğum borçlanması yapabilirsiniz. Borçlandığınız süreler, prim gün sayınıza eklenir. Ancak doğum borçlanması için acele etmenize gerek yok. Emekli olacağınız tarihe kadar prim gününüzü tamamlayamamanız halinde borçlanabilirsiniz.
Sözcü Gazetesi – 14.06.2013
