Asgari ücretin net tutarından fazla geliri olan anne oğlu üstünden sağlık yardımı alamaz Posta Gazetesi – 12.02.2012
Soru: Annemin hiç Sosyal Kurumdan sağlık yardımı yok. Kendisi GMSİ vergi mükellefi. Net aylık geliri Genel gider düştükten sonra ortalama 1500-1600 TL civarın da. Erkek kardeşim 2011 yılında Emekli Sandığına bağlı hizmetleri dolayısı ile emekli olurken, bakmakla mükellef olduğu kişi olarak anneme de sağlık yardımı tescili yaptırdı. Bu duruma göre mevcut yasalar yönünden, annem emekli oğlundan sağlık yardımı alabilir mi? Yoksa annem kendi geliri dolayısı ile gelir bildiriminde bulunarak kendisi prim ödemek zorunda mı? Nedime UĞRAŞ Cevap: Her türlü gelirin aylık tutarı asgari ücretin net tutarından(bugün için 634.64 TL) fazla olan anne, Emekli Sandığı emeklisi oğlunun üstünden sağlık yardımı alamaz. Annenizin Emekli Sandığı emeklisi oğlu üstünden sağlık yardımı alma hakkı yok. Kurum bu durumu tespit ettiğinde, anneniz için katlandığı sağlık harcamalarını erkek kardeşinizden tahsil eder. Anneniz 1 Ocak 2012 den itibaren zorunlu olarak Genel Sağlık Sigortalısı kapsamında. Anneniz gelir testi yaptıracak. Gelir testinde aile içi kişi başına düşen aylık gelirinin ortalama tutarına göre prim ödeyerek sağlık yardımı alacak. Hanede tek başına yaşıyorsa ve belirttiğiniz gibi aylık geliri 1.600 TL civarında ise, başka bir ifadeyle 1.773 TL den azsa, aylık 106.38 TL prim ödeyerek sağlık yardımı alabilir.
Çıkan yasalar erken emeklilik çıkmayacağının göstergesi Soru:22 Ekim 1967 doğumluyum.22 Ekim 1985 de SSK’dan sigortalı oldum. En son çalıştığım gün sayısını kontrol ettiğimde 9200 gün ödendiğini gördüm ve emekli olmak için 2016’da yaş haddini bekliyorum. Son dönemlerde çeşitli kanunlar çıkıyor ve çıkacak deniyor. Bu kanunlardan yararlanarak, hak etmeme rağmen olamadığım ve 1999 ‘da gelen kanunla uzatılan emekli olma yaşım düşebilir ve emekli olabilir miyim? Ayrıca 9200 gün maaş bağlanırken bir fark oluşturur mu? Kaan AHMETAĞAOĞLU Cevap: 8 Eylül 1999 da yürürlüğe konan ve emekli olmak için aranan prim gün sayısını artıran ayrıca yeni bir şart olarak yaş şartı getirerek, emekli olmayı oldukça zorlaştırdığından toplumda “mezarda emeklilik” olarak adlandırılan 4447 sayılı yasa emekliliğinizi 2016 ya uzatmış. Maalesef bu durumu düzelten, yani: sizin gibi emekli olmak için aranan yaş haddinin dolmasını bekleyenleri emekli edecek bir yasa çıkmadı. Bu tür bir yasa çalışması da yok. Son yıllarda sosyal güvenlik kanunlarında yapılan değişikliklere bakıldığında, bu tür bir yasanın çıkartılmayacağını da söylemek mümkün. Ancak iktidarda kuvvetli bir Hükümet var. İstediği zaman bu tür bir yasa çıkartabileceği gerçeğini de unutmamak lazım.
Part time çalışan eşinin üstünden sağlık yardımı alamaz Soru: Part-time çalışan işçilerimiz eşlerinin üstünden sağlık hizmetinden faydalanıyorlardı.(bayan ve baylar) Yeni yürürlüğe giren kanun gereği ne yapmaları gerekiyor? Yine eşlerinden mi faydalanmaya devam edecekler? Yoksa gidip gelir beyanında bulanacaklar. Nesil DÖNMEZ Cevap: Kısmi süreli veya çağrı üzerine çalışanlar 1 Ocak 2012 tarihine kadar ay içindeki 30 günden eksik günlerini 30 güne tamamlamadan, kendi sigortalarından sağlık yardımı alabiliyorlardı. Ancak, 1 Ocak 2012 tarihinden itibaren sağlık yardımı almak için ay içinde 30 gün az olan sürelerini 30 güne tamamlamaları gerekiyor. Bunun için iki seçenekleri var. 1) Ay içindeki 30 günden az olan gün sayılarını isteğe bağlı sigortalı olarak 30 güne tamamlamamak suretiyle sağlık yardımı almak. 2) Genel Sağlık Sigortalısı olup, gelir testini yaptırarak, gelir testinde aile içinde kişi başına düşen aylık gelirin ortalama tutarına göre, prim ödemeden veya prim ödeyerek sağlık yardımı almak. Sonuç olarak, part-time çalışan işçileriniz sağlık yardımını kendi sigortalarından alacaklar. Eşleri üstünden sağlık yardımı alamazlar.
5525 gün prim ödeyip 52 yaşı doldurmalısınız Soru: 1975 doğumluyum.7 Haziran 1990 da sigortalı işe başladım. Ne zaman emekli olurum. Muhsin YURTSEVEN Cevap: Emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5525 gün prim ödeme ve 52 yaş şartlarına tabisiniz. 2027 de toplam 5525 gün prim ödemiş olmanız şartıyla, 52 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz.
SSK’ya kesintisiz prim ödemişseniz iptal etmemeleri gerekir Soru: 1972 yılında SSK girişim oldu. 2001 yılında şahıs firması açıp 2006 yılının Haziran ayında kapattım. Hemen akabinde LTD şirket açtım. Kendi şirketimde SSK girişim oldu. Askerliğimi açıktan ödedim. Emekliye başvurdum. Ama emekli olamadım. Çünkü, SSK’dan kendi şirketinde ancak Bağ-Kurlu olabilirsin diyerek SSK dönemini saymadılar. Bağ-Kurdan borçlu çıkardılar. Emekli olabilmek için neler yapmam lazım? (Not: Hiç ara vermeden SSK’lı olarak şirkete geçtim.) İsa PAMUK Cevap: Şayet SSK sigortanız kesintiye uğramadan devam etmişse, iptal edilmemesi gerekir. SSK sigortanız devam ederken şahıs işletmesi açmışsanız ve LTD şirket ortağı olmuş ve SSK sigortalılığınız kesintisiz devam etmişse, SSK sigortanızı iptal edemezler. İş Mahkemesine dava açarak günlerinizi saydırmanız mümkün. Çünkü, 1 Ekim 2008 tarihiden itibaren kendi işyerinde ve ortak olunan işyerinde sigortalı çalışma yasaklandı. Torba Kanun ile de 1 Mart 2011 tarihinden itibaren Bağ-Kur sigortalılarına, sigortalı çalışarak prim ödeme imkânı getirildi. Fakat SSK sigortalılığınız bir gün dahi kesintiye uğramışsa, Bağ-Kurlu olmak zorunda olduğunuzdan, SSK’lı olarak prim ödeyemezsiniz. Ödeseniz bile yersiz prim ödemiş duruma düşersiniz. Nitekim kurumda, bu yönde işlem tesis etmiş. Ancak ödediğinizi primlerin yanması söz konusu olmaz. Bağ-Kur prim borçlarına mahsup ettirebilirsiniz.
Emekli gelir testi yaptırmayacak Soru: 1997 den beri SSK emeklisiyim. Eşim ve dul kızım benim üstümden sağlık yardımı alıyor. Gelir testi yaptırmam gerekiyor mu? Kızımın durumunda değişiklik oldu mu? Kızım da gelir testi yaptıracak mı? ALİ Cevap: Emekli zaten Genel Sağlık Sigortalısı olduğu için, emeklilerin gelir testi yaptırması gerekmiyor. Kızınızda 1 Ekim 2008 tarihi itibariyle sizin üstünüzden sağlık yardımı alma hakkı olduğundan, 1 Ocak 2012 den olduğu gibi bugünde sizin üstünüzden sağlık yardımı alabilir. Kızınızın da gelir testi yaptırmasına gerek yok.
|
|