Bir yılda birden fazla taşıt alıp satmak ticari faaliyettir ve gelir vergisi ödemeyi gerektirir

|Posta Gazetesi| |02.10.2011|

Soru: Vergi Dairesi;7 Ekim 2009 tarihi itibariyle, 10 adet araç satışı nedeniyle geriye dönük olarak re’ sen vergi mükellefiyeti yapıyor. Bu durumda bana bir sürü vergi ve ceza çıkıyor. İtiraz dilekçemi verdim. Fakat kabul edilmeyeceğini, mükellefiyetin başlatacaklarını söylediler. Çıkacak cezaları en az şekilde ödememin bir yolu var mıdır? Araştırdığım kadarıyla uzlaşmaya denen bir olay varmış. Geriye dönük mükellef yapılmasından dolayı çıkacak (Beyanname cezaları + KDV + Gelir Vergisi vs..) cezalarım bu kapsamda uzlaşma konusu olabilir mi? Uzlaşmalarda cezanın genelde yüzde kaçında anlaşma sağlanabilir? Konu hakkında acil bilgilendirmenizi bekliyoruz.

 Erhan AKARLAR

Cevap: Sürekli taşıt alım satımı ticari faaliyet olup, elde edilen kazanç Gelir Vergisine tabidir. Maliye; bir yıl içinde birden fazla veya takip eden yıllarda bir adet taşıt alım satımında süreklilik olduğunu kabul etmekte ve ticari kazanç yönünden gelir vergisi mükellefiyeti tesisini istemektedir. Ortada 10 adet taşıt alım satımı olduğuna göre, ticari kazanç elde edildiği şüphesizdir. Ticari kazanç elde edilmesi gelir vergisi mükellefiyeti tesis edilmesini ve elde edilen kazancın yıllık olarak beyan edilerek, hesaplanan gelir vergisinin ödenmesini gerektiriyor. Bu işlemleri yapmadığınızdan, taşıt alım satımı faaliyetinizi tespit eden Vergi Dairesi, belirttiğimiz işlemleri re’ sen yapmaktadır.  Vergi dairesinin yaptığı işlem  doğru. Vergi dairesi yasa hükümlerini uyguluyor.

Vergi dairesi vergi ve ceza ihbarnamelerini tebliğ ettiğinde, uzlaşma talep etme hakkınız var. Uzlaşma; bir anlamda salınan vergi ve kesilen cezalar üstünde uzlaşma komisyonuyla pazarlık yaparak, belli bir tutar üstünde tarafların anlaşmasıdır. Uzlaşmada önceden belirlenmiş bir indirim oranı yok. Genel olarak uzlaşmalarda; vergi aslından indirim yapılmamakta, vergi ziyaı cezasının yüzde 90’ı kaldırılarak yüzde 10’a kadar düşürüldüğü görülmektedir. Ancak bir kez daha ifade etmek gerekirse, zorunlu bir indirim söz konusu değildir. İndirilecek tutar her olay ve mükellef için değişebilmektedir. Sonuçta, uzlaşma komisyonu salınan vergi ve cezanın tamamını kaldırabileceği gibi, hiçbir indirim yapmayabilir de. Uzlaşamazsanız, uzlaşma tutanağının tebliğ tarihinden itibaren, salınan vergi ve kesilen cezalara vergi mahkemesi nezdinde dava açma hakkınızda bulunuyor. 

Mesai ücretinin ödenmemesi çalışana iş akdini tazminatlı fesih hakkı verir

Soru: Özel sektörde çalışmaktayım. İşe başlayalı yaklaşık 1,5 sene oldu. Fazla mesailerimi alamıyorum. Fazla mesailerimi alamıyorum diye istifa etsem, tazminatımı alabilir miyim?

Ahmet PEKER

Cevap: Fazla çalışma ücretinin ödenmemesi, çalışana iş akdini haklı nedenle fesih hakkı verir. Bu nedenle iş akdinizi fesih edip kıdem tazminatı alarak işinizden ayrılabilirsiniz. Ancak işveren kıdem tazminatınızı ödemediğinde,(muhtemelen ödemeyecektir) fazla çalışmanızı ve ücretinin ödenmediğini mahkemede ispatlamanız gerekir.

Devlet memuru ticari faaliyette bulunamaz

Soru: Devlet memuruyum. İnternette gitti gidiyor gibi sitelerde İstanbul’dan aldığım gümüş ve/veya çelik takılar satıyorum. Ancak, ilerde bu sıkıtı yaratır diye bilgi aldım. Çünkü sattığım ürünün vergisini vermiyorum. Ama ben vergisini ödemek istiyorum. Nasıl ödeyebilirim? İlerde ceza yemek istemiyorum.

Özgen İRTEŞ

Cevap: Öncelikle yapmış olduğunuz işin 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 28 nci maddesine aykırı olduğu belirtelim. Söz konusu maddeye göre devlet memurları ticari faaliyette bulunamaz. Yapmış olduğunuz iş, ticari faaliyet olduğundan vergiden önce işiniz nedeniyle başınız derde girer.

Ayrıca vergi mükellefiyeti tesis etmeden yapmakta olduğunuz ticari faaliyetin tespit edilmesi halinde, cezalı duruma düşeceğinize de hiç şüphe yok. Başınızın ağrımaması ve vergi açısından cezalı duruma düşmemek için, söz konusu işi yapmamalısınız. Veya kendi adınız yerine, gelir vergisi mükellefiyetini tesis ettireceğiniz bir yakınınız üstünden yapmanızda yarar var.

16 yaşındaki sigorta başlangıcınız sorun yaratmıyor

Soru: 27 Ocak 1966 doğumluyum. Sigorta başlangıç tarihim  16 Ağustos 1982 dir. Ne zaman emekli olabilirim? 16 yaşımda aldığım sigorta sicil numarası geçerli mi?

Mehmet ÖZYURT

Cevap: Emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5150 gün prim ödeme ve 47 yaş şartlarına tabisiniz. Toplam 5150 gün prim ödemiş olmanız şartıyla 47 yaşınızı dolduracağınız 27 Ocak 2013 tarihinde emekli olabilirsiniz. 16 yaşındaki sigorta başlangıcınız sorun yaratmıyor. Emekli olma şartlarınız bu tarihe göre belirleniyor. Ödediğiniz primlerde geçerli.

Evlenen kadın kıdem tazminatını alarak işinden ayrılabilir

Soru: 9 Ağustos 1980 doğumluyum. Sigorta kartımda ilk işe giriş tarihim 16 Eylül 1996 yazıyor. Fakat o senelerde staj yapmıştım. Prim ödemesi ise 19 Temmuz 1999 tarihinde başlamış. Ben ne zaman emekli olabilirim? Ayrıca bir kıdem tazminatı alma durumu varmış diye duydum. Şu an çalıştığım şirketten ne zaman ayrılırsam bu tazminata hak kazanırım. Bir soru daha evlendikten sonra 1 yıl içerisinde istifa edip tazminatımı alabiliyorum, peki bunu yaptıktan sonra akabinde başka bir işe sigortalı olarak başlayabilir miyim, bu yasal mıdır?

N.O.

Cevap: Staj sigortası emeklilik açısından başlangıç sayılmaz. Başlangıç tarihiniz: uzun vadeli sigorta kollarına adınıza ilk defa prim ödenen 19 Temmuz 1999 dur. Bu başlangıç tarihine göre emekli olmak için; 20 yıl sigortalılık süresi, 5975 gün prim ödeme ve 56 yaş şartlarına tabisiniz. Toplam 5975 gün prim ödemiş olmanız şartıyla, 56 yaşınızı dolduracağınız

9 Ağustos 2036 tarihinde emekli olabilirsiniz.

Ayrıca, 3600 gün prim ödemiş olmanız şartıyla, 58 yaşınızı dolduracağınız 9 Ağustos 2038 tarihinde yaş haddinden emekli olmanızda mümkün.

Evlenen kadın sigortalı nikâh tarihinden itibaren bir yıl içinde kıdem tazminatını alarak işinden ayrılabilir. Bu şekilde kıdem tazminatını alarak işinden ayrılan kadın sigortalının daha sonra tekrar çalışmaya başlamasında sakınca bulunmuyor.

Sigortalı çalışma Emekli Sandığından alınan dul aylığını düşürmez

Soru: Emekli Sandığından emekli olan eşim geçen sene vefat etti. Ben SSK’lı olarak çalışmak istiyorum. Eşim üzerinden aldığım emekli maaşından kesinti olur mu? Kesinti olursa ne kadar kesinti olur?

Kaan GÜRER

Cevap: Sigortalı çalışmaya başladığınızda eşinizden dolayı Emekli Sandığından almakta olduğunuz dul aylığınızın tutarında değişme olmaz. Aynı tutarda aylık almaya devam edersiniz.