Yaklaşım Logo

Kırsal Yerleşik Alanda Yapılacak İnşaatların Belediye Gelirleri Kanunu Açısından Değerlendirilmesi (E-Yaklaşım)

Yazar: Ertan AYDOĞAN* E-Yaklaşım / Şubat 2023 / Sayı: 362 I- GİRİŞ Kırsal mahalle ve kırsal yerleşik alan ifadeleri, 5216 sayılı Büyükşehir Belediyesi Kanunu’nun ek 3 üncü maddesi hükmü ile hayatımıza girmiştir. İlgili hüküm çerçevesince hazırlanan Kırsal Mahalle ve Kırsal Yerleşik Alan Yönetmeliği, 15.04.2021 tarihinde ve 31455 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanmıştır. Anılan […]

Defter Beyan Sistemine Tabi Mükelleflerin SGK’ya Kayıt İbrazı Nasıl Olmalıdır? (E-Yaklaşım)

Yazar: Fahrettin YÜKSEK* E-Yaklaşım / Şubat 2023 / Sayı: 362 I- GİRİŞ Kırtasiyeciliği ortadan kaldırması, defter tasdikine ihtiyaç duyulmaması, kayıtların saklanmasına yönelik maliyeti olmaması ile fatura ve makbuz gibi belgelerin elektronik olarak düzenlenebilmesi dâhil içerisinde birçok avantajı barındıran Defter Beyan Sistemi; Serbest meslek erbabı, işletme hesabı esasına göre defter tutan mükellefler ile […]

Delil Tespiti Kavramı ve Vergi Yargılama Hukukunda Uygulanabilirliği (E-Yaklaşım)

Yazar: Mehmet Ezhan DOĞRUSÖZ* E-Yaklaşım / Şubat 2023 / Sayı: 362 I- GİRİŞ Bir davada, gerek davacı gerekse davalı açısından, maddi olaya ilişkin tartışma konusu olan hususların ispatında önemli bir araç olarak delil kavramı ortaya çıkmaktadır. Bir yargılamada, yargı makamının ikna edilmesi yönünde delillerin varlığı, bir davanın kazanılmasında anahtar bir role sahip […]

İşyeri Devirlerinde İşyeri Bildirgesinin Verilmemesi Durumunda İPC Uygulanan ve Uygulanmayan Haller (E-Yaklaşım)

Yazar: Serdar ADAY* E-Yaklaşım / Şubat 2023 / Sayı: 362 I- GİRİŞ Bir işyerinin devrinden bahsedilebilmesi için faaliyet halinde iken bütün tesisat ve işçileri ile birlikte diğer bir işveren tarafından devir alınması veya o işverene intikal etmesi şartının yerine gelmesi gerekmektedir. İşyeri bildirgesi, sigortalı çalıştırılan bir işin veya işyerinin devri halinde, yeni […]

İş İlişkilerinde Eşitlik İlkesine Aykırılık İddialarının Araştırılmasında Yargıtay Tarafından Hangi Değerlendirme Kriterleri Kullanılmaktadır? (E-Yaklaşım)

Yazar: Çetin SONKAYA* E-Yaklaşım / Şubat 2023 / Sayı: 362 I- GİRİŞ İşverenin işe almadan başlayarak tüm çalışma koşulları yönünden işçilerine karşı eşit davranma, bu arada cinsiyet ayırımına gitmeme yükümlülüğü, çalışma hayatının önemli sorunlarından biri olarak tüm ülkelerin, uluslararası ve uluslarüstü hukukun gündemine girmiş ve çok sayıda ulusal ve uluslararası kaynaklarda yer […]

Aile Sağlığı Merkezlerinin Kira ve Ücret Ödemelerinde Tevkifat Uygulaması (E-Yaklaşım)

Yazar: Yunus SÜRMELİ*  ** E-Yaklaşım / Şubat 2023 / Sayı: 362   I- GİRİŞ Ülkemizde temel sağlık hizmetlerinin güçlendirilebilmesi, kaliteli, etkili, verimli ve hakkaniyete uygun şekilde birinci basamak sağlık hizmetlerinin organize edilmesi ve sunumu için, Sağlıkta Dönüşüm Programının hedeflerine ulaşmanın yolu olarak, diğer ülke örnekleri ile ülkemiz koşulları ve ihtiyaçları dikkate […]

Alt İşverene Uygulanan İPC’den Asıl İşveren Sorumlu Tutulabilir mi? (E-Yaklaşım)

Yazar: Murat ARAZ* E-Yaklaşım / Şubat 2023 / Sayı: 362 I- GİRİŞ Asıl işveren-alt işveren ilişkilerinde “müteselsil sorumluluk” ilişkisinin kapsamı ve sınırı hep tartışma konusu olmuştur. Bu tartışma konularının başında da alt işverenlere uygulanan idari para cezalarından asıl işverenin sorumlu tutulup tutulamayacağı gelmektedir. Bu çalışmamızda, bahsi geçen konuyu mevzuat, Yargı kararları ve […]

6111 Sayılı Kanun İstihdam Teşviki Uzatıldı (E-Yaklaşım)

Yazar: Bünyamin ESEN* E-Yaklaşım / Şubat 2023 / Sayı: 362 I- GİRİŞ “6111 Sayılı Kanun İstihdam Teşviki” Sosyal Güvenlik Kurumu’nca takip ve tahsil edilen sosyal sigortalar primlerinden indirim sağlayan teşvikler arasında en yüksek tutarda faydalanılan ve işverenlerce en çok bilinenlerden biridir. 6111 sayılı Kanun([1]) Teşviki 2011 yılında getirilmiş ve on iki […]